С командой @rta.lab создал миллиардный бизнес. YouTube 130🍋. 🤩 Тренинг КОМАНДА 29-30 октября. Вступай в чат предпринимателей и узнай программу тренинга⬇️
pavelgitelman История про богатство и труд звучит очень точно, если её правильно понять. За работу действительно всегда платят зарплатой — это обмен времени на деньги. Но богатство и свобода — это другое измерение. Предприниматель идёт не в «зону труда», а в «зону риска». Он делает шаг туда, где нет гарантий. Вторая вещь — терпение. Большинство сдаются на полпути. Предприниматель выдерживает годы неопределённости, когда никто не понимает его выбора. И именно эта выдержка становится главным капиталом. Поэтому богатство — это не награда «лучшим» и не случайность. Это естественный результат тех, кто рискнул и выстоял. Подпишитесь @pavelgitelman , в блоге еще больше пользы 🤝
pavelgitelman Вот что должен делать руководитель, чтобы никто в вашей команде не оказался «героем-одиночкой» на 12-часовой смене: 1. Планируй смены с запасом: никогда не оставляй всё в одних руках. 2. Формируй резерв: обучай и включай в работу «подменных» сотрудников, чтобы каждый мог отдохнуть. 3. Построй культуру взаимопомощи: поощряй сотрудников поддерживать друг друга, а не тянуть всё в одиночку. 4. Регулярно собирай обратную связь: узнавай у команды о перегрузах и точках роста. 5. Цени и вознаграждай: благодарность, бонусы, рост — самые лучшие мотиваторы для «ключевых» людей. Так вы сохраните энергию и самоотдачу сотрудников, избежите выгорания и усилите командный дух 🚀 На тренинге «КОМАНДА» разберём, как создавать необходимые условия для своих сотрудников. Тренинг для предпринимателей от 5 до 1000 человек в команде и оборотом > 60 млн ₽ в год. Добавляйся в чат предпринимателей, по ссылке в шапке @pavelgitelman и пройди отбор на участие.
pavelgitelman Как создать эффективную команду? 5 шагов 🤫 1. Безжалостный отбор — Нанимай только «улучшателей» — тех, кто сильнее тебя в своём деле. 2. Культура гиперответственности — Чёткие правила: выполнил — получил бонус, слил — уволен без разговоров. 3. Скорость решений > толерантность — 30-90 дней — максимум для проверки нового сотрудника. Не подошёл — сегодня же документы на стол. — Терпя слабого, ты теряешь 3 сильных (они либо уйдут, либо снизят планку). 4. Деньги — только старт. Главное — миссия! — Зарплата держит месяц, а азарт невозможного — годами. — Создавай вызовы, говорите: Это сделает нас первыми, мы будем первыми! 5. Понять как работать с командой, чтобы они сами принимали решения! Это рассказываю на тренинге «Команда» для владельцев бизнеса. 👉🏻Вступай в чат для предпринимателей с командами от 5 до 1000 человек по ссылке в шапке профиля @pavelgitelman
pavelgitelman Команду не ускоряют криками. Команду ускоряют ритмом, в который хочется попасть. И да — ты задаёшь этот ритм первым. Если хочешь, чтобы команда двигалась вместе, без микроконтроля и толканий — приходи на тренинг “КОМАНДА” в Дубае, 30–31 июля. ✅Вступай в чат предпринимателей для предпринимателей от 5 до 1000 человек в команде и оборотом > 60 млн ₽ в год 👉🏻 ссылка в шапке профиля @pavelgitelman
pavelgitelman Чем быстрее вы отвечаете, тем быстрее к вам возвращаются сделки, клиенты и деньги. ⚡️ Вот простой чек-лист для предпринимателя: 1. На важные письма и сообщения отвечайте в течение 4 часов. 2. Если не можете дать решение — дайте хотя бы «принял, вернусь с ответом к ___». 3. Используйте помощников и ассистентов для фильтрации и сортировки входящих. Скорость ответа — показатель зрелости вашей команды. Ваша команда может работать быстрее и эффективнее. На тренинге «КОМАНДА» в Дубае мы разбираем,как строить эффективную команду, которая увеличивает прибыль компании. Больше 1000 предпринимателей прошли тренинг Команда (Вика Молдавская, Ян Топлес, Бейбит Алибеков, Илона Дрожь и тд.) 👉🏻 Тренинг - это 2 дня в окружении сильных предпринимателей с командами от 5-1000 человек с оборотом от 60+млн. Узнай программу тренинга по ссылке в шапке профиля @pavelgitelman
pavelgitelman Мы сами создали общество, где пятница праздник, а понедельник наказание. И этим разрушили атмосферу в своих компаниях, семьях и даже в мире вокруг. Если тебе дано больше знаний, возможностей, ресурсов — это не про власть, а про личную ответственность. Ты когда-нибудь задумывался: какую атмосферу ты создаёшь вокруг себя? Напиши свои мысли в комментариях 👆 Подпишись @pavelgitelman , здесь про осознанное лидерство, команды и бизнес.
pavelgitelman Рост начинается не с новых идей, а с отказа. От мелких клиентов, от случайных заказов, от страха быть на нуле. Когда мы в RTA перестали браться за всё подряд и сфокусировались на услугах с регулярными платежами, бизнес стал расти стабильно. Один раз продал и клиент платит каждый месяц. Так строится системный бизнес, а не игра на выживание. Подписывайтесь @pavelgitelman ,здесь всё про бизнес и команду, которая делает его сильнее.
pavelgitelman Он продавал розы по $70 в день, а через 4 года его цветочные открылись уже в США. Сегодня у Адиля Тасболатова — 30 магазинов по всему миру, собственное производство и ежедневный доход $25 000. Как он прошёл путь от уличной торговли до международной сети, и что помогло ему построить команду, которая держит темп роста даже на расстоянии? В этом выпуске Адиль расскажет свою историю и поделится отзывом о тренинге «Команда» @pavelgitelman ,который помог выстроить системный бизнес и выйти на новый уровень 🚀 Выпуск уже на ютуб-канале 👉 ПОТОК ГИТЕЛЬМАНА
pavelgitelman Представьте: целый торговый центр выкупили, чтобы сделать крупнейший термальный комплекс. Мы с Ольгой Кононовой (сооснователь и совладелец одной из крупнейших сетей термальных спа-комплексов) зашли внутрь, и масштабы реально поражают. Каждый зал, каждый этаж будет полностью преобразован - здесь появится место, куда люди будут приезжать восстанавливаться и заряжаться энергией. Такой проект меняет представление о том, каким может быть отдых 🔥
pavelgitelman Он — феномен YouTube 🚀 О нём пишут во всех СМИ. Мемы с его лицом вирусятся от Нью-Йорка до Алматы. 10 миллионов подписчиков, 10 лет в топе просмотров 🔥 В этом выпуске Ян Топлес расскажет, как взломать алгоритмы YouTube и удерживать внимание миллионов, а так же откроет формулу вирусности! ‼️ Осторожно: это видео может сделать тебя знаменитым. Выпуск уже на канале 👉 «ПОТОК ГИТЕЛЬМАНА».
pavelgitelman Эмоции продают лучше объяснений. Подумайте не «что сказать», а «что почувствует ваш клиент». Какие эмоции вызывает ваш продукт? Напишите в комментах и сохраните рилс, чтобы не забыть идею 🤝
pavelgitelman Прежде чем стать великим, нужно быть хорошим. Прежде чем стать хорошим, нужно быть плохим. Прежде чем стать плохим, нужно просто попробовать. Многие хотят сразу сделать идеально. Но путь в мастерство всегда начинается с неуклюжих первых шагов. Неуверенных слов. Неловких действий. Ошибок, за которые потом благодаришь. Каждый предприниматель, которого сегодня называют “успешным”, когда-то просто пробовал. Не ждал идеального момента, а просто делал. Поэтому если ты стоишь на старте — начни. Если сомневаешься — попробуй. Если не выходит — сделай еще раз. Великими становятся не потому, что не ошибаются. А потому, что не останавливаются. Подписывайся @pavelgitelman , здесь мы говорим о том, как строить команду, бизнес и себя настоящего.
pavelgitelman Бизнес — это не про отчёты и не про цифры в P&L. Это про умение видеть человека за каждым действием. Понимать, что он чувствует, чего боится, ради чего старается. Когда ты начинаешь по-настоящему понимать людей — ты перестаёшь управлять процессами и начинаешь управлять смыслом. И бизнес растёт сам 🚀 Если ты хочешь, чтобы твои люди не просто работали, а росли вместе с тобой, приходи на тренинг «Команда» в Дубае. Там мы разбираем, как создавать бизнес, в котором людям хочется побеждать. Все подробности по ссылке в шапке профиля @pavelgitelman
pavelgitelman Кто уже смотрел интервью?
pavelgitelman Поворова Елена — мать двоих детей и основатель компании BE HOME BURO. Когда-то она положила диплом МГИМО в ящик и ушла в дизайн. Сегодня у неё три мебельных цеха и дизайн-бюро, проекты в элитных домах и мебель для дома Ксении Собчак. В выпуске Елена расскажет, как спустя 15 лет в бизнесе выйти на трёхкратный рост и находить клиентов даже в кризис. А также поделится своими результатами после тренинга «Команда» @pavelgitelman Выпуск уже на YouTube-канале 👉 «Поток Гительмана»🔥